|郭彦今过了好一会儿才回：[你想给我当姐姐啊？][不行][我不缺姐姐呢！你还是继续做小茉莉吧，独一无二又好听！]08Maygoo为客户提供的物流服务主要是与各大知名物流商合作，并没有运营自己的物流线路。作为由Maygoo仓储和物流两大板块构成的子公司凡屿，物流中心主要负责线路开发、谈价、线路定制化、寄送违禁品限制处理等工作，中心有自己的备战方案，并不怎么需要人力的干预和支持。
郭彦今过了好一会儿才回：[你想给我当姐姐啊？]
[不行]
[我不缺姐姐呢！你还是继续做小茉莉吧，独一无二又好听！]
08
Maygoo 为客户提供的物流服务主要是与各大知名物流商合作，并没有运营自己的物流线路。作为由 Maygoo 仓储和物流两大板块构成的子公司凡屿，物流中心主要负责线路开发、谈价、线路定制化、寄送违禁品限制处理等工作，中心有自己的备战方案，并不怎么需要人力的干预和支持。
周茉制定的备战六一八方案主要针对的是仓储板块。仓储行业属于劳动密集型产业，用人具备潮汐性质，用工弹性大。低谷期时用人需求少，电商大促用工需求多。任何工作开展的基础都是人，因此周茉和团队工作的重中之重是完成人员储备。
先是根据预估业务量和人效成本，对业务需要配备的人员需求进行数据分析，制定阶段性的人员招聘计划。接着按计划招聘充足的短期劳务派遣员工，提前培训上岗，这些人员按计划分配到商品签收、质检、增值服务、入库、出库、包装、发货等岗位。
周茉和劳务派遣公司完成了工时谈价、合同签订工作，将剩下的派遣人员面试和入职流程都交给了手下的专员完成。
因为派遣员工招聘需求比较大，手下的招聘专员分身乏术，所以周茉这段时间承担了常规职位的招聘工作，这让周茉梦回之前专职做招聘工作时候的噩梦。
这世界上 98%的工作其实都是变相销售，招聘专员的“销售产品”是招聘岗位。他们每天负责在简历库海底捞一样捞人，向企业看得上却看不上企业的求职者推销企业职位，在部门一声声的催促中被看不完的简历逼疯，被求职者放的鸽子更是前几十年累计的数百千倍。
其实不止是求职者会遇到奇葩 HR，HR 也会遇见一言难尽的求职者，聊天面试的基数越大，遇见奇葩的经历就不可避免。
周茉自认不是那种会问“来了五个领导怎么分四杯水”、“你怎么向盲人描述蓝色”问题的奇葩 HR，这天却遇见了一名让人哭笑不得的候选人。
其实并不是这名候选人不优秀，而是通过现场面试沟通，周茉和部门都认为他确实和招聘的岗位不太匹配。周茉并不是拖泥带水的那类人，当场就给出了面试结果，婉拒了该名求职者。
不料求职者回去后，给她发了几十条信息，打语音电话，一直追问她能不能再给一次面试机会，甚至还给她发了红包。
周茉从业几年，还是第一次遇到贴钱上班的求职者，她哪敢收这个红包，更不可能因为这个红包就更改面试结果。
身份立场不一样的时候，所维护的利益不一样，面对同一件事的思考模式也会不一样。周茉是从求职者转换为招聘方的，身为求职者的时候周茉觉得 HR 高不可攀，等她切换成 HR 身份的时候才发现，HR 不过是夹心工具人，严格按照岗位说明书开展招聘工作。当 HR 把不符合用人部门要求的人选推荐给部门，不止是在浪费双方的时间，还会招致用人部门的吐槽。
某些程度上，求职和求偶其实是一样的，周茉只好又搬出那套“你很好只是我们不合适”的好人卡言论，并提出把求职者的简历推荐至 HR 同行交流群的举措，帮助增加简历曝光度。好说歹说废了好大劲，周茉才终于说服了这名求职者，放弃争取入职公司的打算，完成雇主品牌形象的维护。
霍焱池淼小说免费 分类：短篇
作者：池淼 主角：池淼霍焱 
姜冉晞时辞沐在线 分类：总裁
作者：姜冉晞 主角：姜冉晞时辞沐 
原来，她的一生都是个笑话许洛枝小说名 分类：短篇
作者：梁景煜 主角：梁景煜许洛枝 
末世后的第三年，我死了小说在线 分类：言情
作者：周沉虞樱 主角：周沉虞樱 
实战枪王小说 分类：玄幻
作者：季玄 主角：季玄 
将军竟然厌恶她至此 分类：穿越
作者：叶昭月 主角：叶昭月凌溢衡 
多子？反手就想让自家男人改嫁小说 分类：都市
作者：苏姝 主角：苏姝 
为爱破戒 分类：古言
作者：云薇 主角：云薇江陆寻 